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如果一个H-1B雇员在为同一个雇主做同样的工作，那么在H-1B有效期内，该雇员自然不必重新申请。
但是，一般公司里，美国一两年总会有些变动。举个最简单的例子，原来作工程师或分析师的人，过了两年，公司给把他升职为Director。根据移民局的说法，H-1B是专业工作签证。当H-1B雇员的职位有所改变时，继续使用原来的H-1B，那他就违反了他的身份（status
violation）。移民局和劳工部需要重新审核H-1B雇员的专业对口问题、薪水问题等等，因此要重新申请。
美国的公司，经常会被买卖、并购、重组。如果一个H-1B持有人的头衔和工作性质没有任何改变的情况下，是否要重新申请H-1B呢？在很多情况下，不必重新申请H-1B。但是这里的可能性太多，这里篇幅有限，不能尽言。
关于是否需要重新申请，移民局的规定很细，如果你遇到这种情况，请与资深律师咨询。 |